ボーダーレスの1日

向井 宏の1日

10:00

出社、メール・チャットをチェック

出社。朝はジムに行ってから出社することもあります。朝礼では社員の顔を眺めながら、体調の悪そうな人はいないかなど注意深くみています。

朝礼後はメールや社内チャットをチェック。報告事項に目を通したり、大きな問題などが起きてないかチェックします。

11:00

情報収集

会社でビジネス雑誌、経済新聞を定期購読しているので、コーヒーを飲みながら読み込みます。情報収集は欠かせません。朝は比較的落ち着いているので、集中して読むことができます。

12:00

社員との昼食

普段、社員とコミュニケーションできる機会は限られているので、昼食は貴重な機会です。仕事のことや悩みを聞いたり、べたに映画の話で盛り上がったりします。

最近はスタッフも増えて、大勢で昼食に行くこともあり、賑やかで楽しい限りです。

食事中

14:00

役員、経理担当と打ち合わせ

役員や経理担当と打ち合わせをします。会社の運営に関する大事な打ち合わせです。内容は真剣そのものですが、談笑しながら和やかな雰囲気で進んでいきます。

17:00

社員の仕事ぶりをチェック

社内を歩いて回り、スタッフの仕事ぶりを見て回ります。制作した映像を見て、アドバイスを送ったりもしますね。

疲れが出てくる時間帯なので、差し入れを渡したりもします。

仕事ぶりをチェック

20:00

退社、会食や食事会が入ることも

社外の方と会食に行ったり、社員同士の飲み会に顔を出すこともあります。お酒は好きなので、家で飲むことも多いですね。

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